전체 글127 경제학이란? (1) 이번 주제는 경제학에 관하여 다뤄 보도록 하겠다. 경제학(Economics)은 자원이 제한된 상황에서 사람이 어떻게 행동하는지 연구하는 사회과학의 한 분야를 뜻한다. 대부분의 재화나 용역의 분배, 생산, 소비에 초점을 맞추고 있다. 경제학의 영어단어인 이코노믹스(economics)라는 용어는 고대 그리스어에서 유래하고 있다. 경제학은 복잡한 경제 활동에서 특정한 규칙성을 발견하여 경제 현상의 원인과 결과를 탐구하고 예측하는 것을 목표로 한다. 이를 위해 경제학자들은 다양한 전제와 분석 대상을 설정한다. 그중에서도 현대 경제학에서의 주요 연구 대상은 세계의 경제 상태, 개개인과 기업이 소비, 노동, 고용, 투자, 가격 등을 어떻게 결정하는지에 대한 것이다. 또한 경기 침체와 호황, 개인이나 국가들 사이에서.. 2022. 7. 26. 경영의 사회적 책임과 공공성 경영의 사회적 책임과 공공성에 관하여 알아보자. 경영의 사회적 책임 법률학, 특히 근대법을 일관하고 있는 개인주의 법률 관은 1. 사유권의 절대화, 2. 계약의 자유, 3. 과실책임의 3대 원칙 위에 세워졌던 것이나 19세기 말부터 20세기에 걸친 사회변화에 따라 이 대원칙의 수정·비판·확대 해석이 각 방면에서 이어났다. 특히 기업규모와 기업의 사회 각 방면에 대한 접촉이 확대되고, 기업과 사회의 관계가 복잡해짐에 따라, 또 사회에 미치는 영향이 커짐에 따라 이러한 상황에서 일어나는 법률 현상을 종래의 법률 관으로는 공정 타당하게 처리할 수 없게 되었다. 예를 들면 교통기관에 의한 재해, 공장의 매연·오염·폭발 등으로 인한 재해, 도시의 팽창·발전으로 인한 주민과의 마찰 및 충돌은 각각 특이한 사정에 기.. 2022. 7. 25. 경영의 민주화와 합리화에 관하여 알아보자 경영의 민주화와 합리화 경영은 생산 기술적 조직이므로 거기에는 비인간적인 경제원리나 기술원리가 지배하는 국면이 많다. 그러나 경영조직과 인간의 관계는 불가분의 관계에 있다. 현대사회는 민주적 사회이므로 기업 내지 경영에 민주화 원리를 도입하여 경영민주주의를 확립하는 과정이 경영민주화, 내지 기업 민주화이다. 경영민주화의 국면으로는 다음과 같은 것이 있다. (1) 사용자(고용자)와 근로자(피고용자) 사이는 가부장적 내지 권력적인 노사관계 대신에 상호신뢰와 대등한 지위를 전제로 하는 협약으로써 노사관계의 민주화를 실현한다. 대립적인 노사분규를 야기하는 투쟁방식보다는 노사 간의 경영협의회 또는 노동자 대표의 경영참여제도 등을 통한 노사협력 체제로써 쌍방의 이해관계를 조정하고 노동생산성을 높이는 것이 기업뿐만 .. 2022. 7. 25. 경영형태란?? 경영형태라는 것은 무엇이며, 어떤 종류가 있는지 확인해보자. 경영형태라는 것은 기업형태와는 다른 것이다. 경영형태가 무엇인가를 이해하기 위해서는 경영체가 무엇인가를 이해할 필요가 있다. 경영체란 경영이 행하여지는 과정을 하나의 단위체로써 조성한 것을 말한다. 그리고 경영행위 내지 경영의 과정이란 우리들의 생활에 필요불가결한 유용 물을 생산하는 노동과 기술의 과정을 뜻한다. 오늘날과 같이 화폐를 매개로 하는 사회에서는 이와 같은 과정은 경제성이 발휘를 목표로 한 단순한 가치 과정이라는 측면을 가지고 있다. 따라서 가치증식의 과정을 조직한 기업 과정, 결국 기업체나 그 형태와는 다른 것이다. 그런데 이러한 경영형태는 여러 가지가 있다. 작업이 무엇에 의해서 행하여지는가, 어떠한 생산용구를 사용하는 경영형태인.. 2022. 7. 25. 이전 1 ··· 26 27 28 29 30 31 32 다음